胡万泉等五位互联网公司的老板遇到了迈不过去的坎。
那就是关于规模化引流的问题。
互联网公司不会规模化引流是一种病，堪比癌症的大病。
这种大病有解药吗？有！
那就是金玉在课程中讲到的商业模式创新。
这种解药好找吗，那可太难找了。
至少除了金玉，胡万泉等人想不到哪位专家或教授会这项技能。
面对五位学长的请求，金玉陷入了沉思。
救肯定是要救的，但谈判本身需要技巧。
该收取的回报金玉必须一次性谈妥。
当烂好人不是他的性格。
换个角度思考，胡万泉等人付出的代价越大才能越珍惜金玉的劳动成果不是。
在胡万泉等五位老板等得快要崩溃之时。
通盘考虑过后的金玉总算是开口了。
金玉伸出三根手指说道：
“第一，每家公司向我支付100万元的项目咨询费。”
“费用到账后我会立刻带领团队为你们制定全新的引流方案。”
“第二，你们五位老板报名东大的总裁班。”
“系统学习一下关于互联网创业以及商业模式方面的课程。”
“第三，每家公司挑选五个人来东大的职业经理人班进修。”
“今后引流项目的日常运营就由这五个人来负责。”
“如果各位能接受我提出的整体解决方案，那么我们就往下推进。”
“争取早日实现用户数量翻三倍的引流目标。”
“如果各位对我提出的方案有异议，那我就爱莫能助了。”
金玉给出的整体解决方案思路很清晰，主要是分三步走：
第一步，五家互联网公司的老板要来总裁班学习。
公司的头部人物至少要懂什么是商业模式吧。
第二步，五家公司的职业经理人要来东大进修一下。
公司的腰部兼项目实操者至少要懂什么是商业模式吧。
第三步，金玉亲自下场为几家公司制定全新的引流方案。
以商业模式创新的方式带飞胡万泉等人。
“咖啡！”金玉吩咐道。
李梦仪闻言后立刻起身。
金玉把能说的都说了。
接下来就是胡万泉等人的选择时刻。
如果胡万泉等人舍不得资金上的投入或是懒得学习。
那么别说金玉，就是神仙来了也救不了他们的公司。
陪着金玉的李妙妙、李梦仪和杨芷琪三人心中都在砰砰乱跳。
此时的金玉在三人心中宛若神明。
你品，你细品，金玉的谈判中都提到了哪些项目？
咨询费500万，金玉要了。
总裁班学费50万，金玉也要了。
你以为这就完了，肤浅了不是？
人家金教授还额外增加了25个职业经理人的名额。
那又是50万的学费。
李妙妙满足了，原来金教授从头到尾都没有忘记她的总裁班名额。
心算小能手李梦仪手上冲着咖啡脑子却在飞速运转。
金教授这一单要是谈成了商学院的账面上立马能多出600万巨款！
当这600万到账的时候，估计东大商学院就要给金玉立雕像了。
如此神迹必须大书特书。
胡万泉等五位老板聚在一起窃窃私语。
金玉悠闲地喝着咖啡。
现在急的不是他而是对方。
事关600万的大单金玉也紧张。
但是他底蕴深厚能端住架子。
这份沉稳就够别人学习好久了。
大约十分钟后，五位互联网公司的老板终于达成了一致。
100万的项目咨询费都认掏了，还在乎那20万的学费吗？
这就是几人研究出来的结果。
胡万泉代表几人发言道：
“金教授，我们哥几个商量好了，全都按您说的办。”
“项目咨询费100万。”
“总裁班学费10万。”
“五名职业经理人的学费10万。”
“每家公司合计120万。”
“我们现在就刷卡！”
“我们几家公司只有一个特殊要求。”
“那就是您必须在过年之前交付引流方案。”
“这一点希望您能理解。”
“毕竟我们的时间不多了，实在是没有耐心耗到年后。”
“另外新年档对于每一个互联网公司来说都是一个巨大的商机。”
“我们真的不想错过这个商机。”
金玉闻言没有立刻答应下来。
而是用手指点着桌面默默计算着交付项目所需要的时间。
现在距离过年还有30天的时间。
金玉准备年前再举办两次职业经理人班的公开课。
从而一举攻克100人的业绩目标。
如果在这个主线任务的基础上再增加五个支线任务。
金玉估计自己接下来的30天都别想好好睡觉了。
偷油儿的办法也不是没有。
那就是向自己的老师吴国强学习。
把大量琐碎的工作交给自己的助理们去做。
问题是自己的几个助理当中只有刘莹是完全体。
其他人都处于发育期。
自己能相信她们吗？
貌似可以相信吧。
毕竟都是自己精挑细选出来的人才。
此时不用更待何时。
“答应他，答应他，快答应他啊！”
李妙妙、李梦仪和杨芷琪都要急疯了。
面对600万的大单金玉还在犹豫。
这在几人看来真是个再愚蠢不过的行为。
她们哪会理解金玉的难处。
答应的事情做不到就是失信。
一个失信的商学院教授今后还怎么立足？
金玉通盘考虑后才开口说道：
“现在距离过年还有四周时间。”
“正常来说年前只可能交付三家公司。”
李妙妙、李梦仪和杨芷琪的心里拔凉拔凉的。
五位互联网公司老板的脸上写满了失望。
这个600万的超级大单要黄了吗？
别急，金玉还有下文。
“如果每天都加班到晚上九点。”
“并且周六和周日也不休息的话。”
那么年前刚好可以做完五个公司的引流方案。”
“不过这样会很辛苦。”
“你们几家公司的运营团队全都要陪着我一起加班。”
金玉的大喘气差点要了所有人的命。
李妙妙、李梦仪和杨芷琪三女有抱在一起大哭一场的冲动。
胡万泉等人心说：
“金教授，不带你这样玩人的，刚刚简直吓死宝宝了！”
“没问题，我同意加班，加多久都行！”
“我也同意，加班算个球啊。”
“拿到3000万的b轮融资才是关键！”
“同意！”
“同意！”
“同意！”
互联网行业是真的卷。
尤其是这些创业公司。
只要能赚钱人家一天干12个小时都没问题。
至于说加班到晚上九点以及周六、周日不休息的问题。
金玉的担忧真是多余了。
人家自己就经常那么干！
“既然大家都没意见那就向下推进吧。”
“各位老板，合作愉快！”
金玉淡定地起身跟客户握手，脸上没有一丝激动的表情。
胡万泉等人感觉眼前这位金教授好牛叉的样子。
人家不但课讲得好，收了600万费用就跟收了600块似的。
风轻云淡。
金玉：拜托，我扮演的可是专门克制企业老板的高人。
人设不能崩的好吗？
“李组长，梦仪，芷琪，你们带客户去财务室办理缴费吧。”
“记得把报名表填写完整，不要乱。”
金玉说完便潇洒地离开了会客室。
“几位老板请跟我来！”李妙妙的脸上全是笑意。
怎么控制都控制不住。
有了这五个总裁名额，李妙妙无论是个人业绩还是小组业绩都能轻松搞定。
她这周期起码能拿到六万元的招生提成。
一个小少妇每季度拿6万多的提成回家。
老公和婆婆不把她当祖宗供起来才怪呢。
金玉不仅是胡万泉等人的贵人，也是李妙妙的贵人。
伴随着五位互联网公司的老板一个接着一个地去财务室刷卡。
一则惊人的消息开始在商学院内部流传。
话说，金玉教授只用二十分钟的时间便谈成了一个600万的超级大单！
是谁说的要给金玉立雕像来着？
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